dodaとは？
dodaは、パーソルキャリア株式会社が運営する中途採用向けの総合転職支援サービスです。日本最大級の会員登録者数934万人（2024年12月時点）を誇り、若手・即戦力に強い今最もホットな転職サービスとして多くの転職希望者に選ばれています。
20～30代を中心としたを転職未経験層を多く抱えるのが「doda」の特徴です。25～34歳の割合は47％となっていて、29歳以下の割合も51％と半数以上を占めています。意欲高い若年層への訴求を重視する企業様に最適です。
職種・業種・年齢層ともに幅広く網羅されており、その中でも特に35歳未満の若年層の登録が約67％と、若手中心に活用されています。またプロモーションにも力を入れており、スマートフォンアプリや動画広告・交通広告など多面的なPRを通じて、常に高い認知度と集客力を維持しています。
dodaの特徴・強み
圧倒的な会員数
doda会員は累計約934万人、スカウト専用会員だけでも395万人（2024年12月時点）と、圧倒的会員数を誇ります。業種・職種・年齢を問わず幅広い層にリーチでき、スマホアプリ経由の応募は全体の約38%を占めるまでに急成長。求人検索に特化した画面設計で求人の閲覧数を高めています。
求職者への応募促進機能
ユーザーの志向性に合わせて求人を表示するレコメンド機能で、求人広告と求職者とのマッチング精度を高め、応募を促します。また、ユーザーの希望条件に合った新着求人をお知らせするPUSH通知機能や、求人検索に特化した画面設計で、求人の閲覧を高め、応募促進を図ります。
直接ハンティングで即戦力採用へ
dodaダイレクトでは、スカウト会員データベース約395万人の中から、職種やスキル、資格、居住地など企業側が求める条件に当てはまる求職者を確認し、企業側から直接スカウトメールを配信できます。メール文面や画像・動画のカスタマイズができ、最短1日での面接設定が可能です。
多彩なプロモーションでの認知向上
交通広告・Web広告・動画CMなど多面的な広告展開で潜在層へのリーチを拡大。さらに、年数回開催される「doda転職フェア（リアル・オンライン）」では即戦力層の来場が中心。来場者の6割が新規転職希望者で面談成立率も高く、効率的な採用活動が可能です。
プレミアムオファー
「プレミアムオファー」は受信BOX内で2週間上位に表示されるので、開封率は72.4%と高く、応募に繋がる可能性も高めます。企業側には採用難易度や採用計画に応じて柔軟に対応し、レコメンド機能やプレミアムオファーなどのサイト機能で、求人広告と求職者とのマッチング精度を高め、応募を促進します。
スマートフォン対応
スマートフォンアプリ経由の応募は全体の約38%を占めるまでに急成長。求人検索に特化した画面設計で求人の閲覧数を高めています。いつでもどこでも転職活動ができる環境を提供し、現代の転職希望者のライフスタイルに合わせたサービスを展開しています。