経理（正社員）の募集要項です。
経理の専門性を軸に、将来は管理部門全体と会社経営を支えるコアメンバーを募集します。
朝日新聞社グループの一員として広告・マーケティング事業を展開する当社で、将来の管理部門を担う幹部候補を募集します。
入社後は経理業務を中心に担当していただきます。
将来的には、人事・労務・法務・総務・情報システムなど管理部全体へ業務領域を広げ、
管理職として組織をマネジメントするとともに、財務・経営面から経営陣を支える役割を担っていただきます。
▌ 入社後に担当いただく業務
・日常経理業務
・月次・年次決算
・売掛金・買掛金管理
・会計監査・税務対応
・販売システム・会計システムの操作および管理
・経理業務フロー改善のための提案
▌ 将来的に担当いただく業務
・人事・採用・教育
・労務管理
・総務・法務業務
・社内システム・DX推進
・管理部全体のマネジメント
・経営会議資料の作成
・役員への財務・経営面からの提案・助言
・経営課題の分析と改善提案
当社の役員は朝日新聞社から出向しています。
グループ会社としての視点と当社の実情の双方を踏まえ、将来的には役員へ適切な情報提供や提案を行うことも期待しています。
当社管理部は少数精鋭の組織です。
一人ひとりが担当領域を限定せず、経理・人事・労務・法務・総務・システムなど、会社運営に関わる幅広い業務を経験できます。
また、役員との距離が近く、経営判断に必要な情報を整理・分析し、自ら提案する機会があります。
経理の専門性を活かしながら、会社全体を俯瞰できる管理職・経営人材を目指せる環境です。
大卒以上／経理実務経験10年以上
▌ 必須条件
・経理実務経験10年以上
・日商簿記3級相当の知識を十分に有し、経理の基本を確実に理解している方
・ExcelをはじめとするPCスキルをお持ちの方
・社内外と円滑なコミュニケーションが図れる方
▌ 歓迎条件
・月次・年次決算の取りまとめ経験
・管理部門（人事・労務・総務・法務等）の実務経験
・管理職またはリーダー経験
・業務改善やDX推進の経験
・経理の枠にとどまらず、管理部門全体の業務に挑戦したい方
・数字をもとに経営を考え、提案できる方
・相手の立場を理解し、円滑なコミュニケーションが取れる方
・主体的に課題を発見し、改善へ取り組める方
・将来は管理部門の責任者として会社経営に携わりたい方
| 勤務地 | 東京都中央区築地5-3-2 朝日新聞東京本社新館8階（「築地市場駅」直結） |
|---|---|
| 勤務時間 | 9：30～18：00（休憩1h） |
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間6か月（条件変更なし） |
| 給与 | 月給32万4,000円以上（固定残業代15時間22分相当を含む） ※スキル・経験等により優遇 |
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給 在宅勤務制度 社会保険完備（朝日新聞健康保険組合加入） 退職金制度 確定拠出年金 |
| 休日・休暇 | 年間休日125日以上 ・完全週休2日制（土日） ・祝日休み ・年末年始休暇（12/30～1/3） ※12/29と1/4は有給休暇の一斉消化日 ・夏季休暇（7/16～8/31内の任意の２日間） ※プラス３日間の有給休暇消化励行期間 ・慶弔休暇 ・有給休暇（初年度16日、2年目18日、3年目以降20日） ※初年度は入社月に応じて付与 ・育児休暇（取得実績あり） |
書類選考
一次面接
※一次面接に履歴書・職務経歴書を持参いただきます。
※原則として東京本社オフィスで対面にて行います。
※面接希望日はできる限りご要望に応じますのでご相談ください。
二次面接
内定
※入社日はご相談に応じますので、在職中の方のご応募もお待ちしております。
朝日エージェンシーでは一緒に働く人材を募集しています。
当社にご興味をお持ちの方は詳細をご確認のうえご応募ください。
たくさんのエントリーをお待ちしています。